為活躍員工業余文化生活，激發員工熱愛企業和積極進取的工作熱情，營造公司企業文化理念的濃厚學習氛圍，讓員工更加深刻了解和理解公司企業文化理念，促進公司企業文化建設，2022年12月2日，經緯線科技特特組織開展“經緯線科技企業文化主題演講比賽”.

  下午15:30，活動正式開始。主持人萬良燕、王佳宣讀了比賽規則和評分標準。

  公司總經理李江林賽前發表致辭，他講到，企業文化是企業的靈魂，是企業持續發展的精神支柱和動力源泉，更是企業軟實力的有力彰顯。經緯線科技企業文化凝集著經緯線人集體智慧的結晶，也是經緯線人共同思想的集中體現。他表示，本次演講比賽是推進企業文化入腦入心，最終實現知行合一的有效載體。

  經過前期的報名，各部門共計14名選手參加了本次比賽。比賽現場，參賽選手精神抖擻，風采各異，緊緊圍繞“企業文化”主題，結合自身工作實際和真實感受，聲情并茂地講述著自己或他人的見解及故事，分享了自己與企業同奮進、共成長的心路歷程，給現場評委和觀眾帶來了一場視覺和聽覺充滿感染力的企業文化盛宴，同時也展現了經緯線人團結向上、堅韌不拔、樂觀自信的精神風貌。比賽過程精彩紛呈，掌聲雷動。

  中場休息時間，支持人組織了企業文化知識搶答，員工積極參與，現場氛圍熱烈。通過游戲，不僅讓大家對公司的企業文化有了更多的認識，也促進了員工與公司的文化融合。

  經過緊張刺激的角逐后，本次比賽共決出了冠軍1名、亞軍2名、季軍3名和優秀獎8名，并于現場頒發獎狀及獎品。

  比賽結束后，研發經理譚冰與采購經理楊佳峰進行總結發言，兩位經理首先對本次演講比賽給予了高度肯定：參賽選手從不同角度講述了自己對企業文化的理解，凝聚了人心，鼓舞了士氣，傳遞了企業發展正能量。同時提出，企業文化演講比賽是展示公司企業文化理念的有效載體，也是推動企業文化對外傳播的有力途徑;大家要充分理解“演講”二字的意義，要以更加豐富、激情的言語來傳達思想主題;日后工作中大家要大力弘揚企業文化和核心價值觀，立足崗位，面向未來，為實現經緯線科技長遠發展目標而努力。

  把簡單的事情千萬遍做好就是不簡單，把容易的事情認真地做好就是不容易。此次企業文化演講比賽的成功舉辦，是經緯線科技企業文化深入宣貫的重要舉措之一，通過比賽，經緯線科技員工進一步加深了對企業文化的認識與了解，激發大家在實際工作中自覺自愿做企業文化的傳播者、助推者和踐行者，增強在企業文化建設中的使命感和責任感，為企業文化建設貢獻奮發向上的青春力量。相信通過本次活動，每一位員工對公司企業文化有了更深的認識和理解，未來，我們將在工作中繼續積極踐行，用實際行動去傳承公司企業文化。